ธุรกิจพัฒนาอสังหาริมทรัพย์
ตำแหน่ง : Sale Manager (Real Estate)
รายละเอียด
ตำแหน่งงาน:Sale Manager ผู้จัดการฝ่ายขาย
--------------------------
*คุณสมบัติ :*
• อายุ 30 - 45 ปี
• วุฒิปริญญาตรี ขึ้นไป ไม่จำกัดสาขา
• สามารถพูด อ่าน เขียน ภาษาอังกฤษได้เป็นอย่างดี
• สามารถใช้คอมพิวเตอร์และโปรแกรม MS Office ได้เป็นอย่างดี
• ขับรถได้ (มีใบขับขี่รถยนต์) และสามารถใช้รถตนเองในการทำงานได้
• มีความยืดหยุ่นในการทำงาน และสามารถออกไปปฏิบัติงานนอกสถานที่ได้
• มีบุคลิกภาพดี มีทัศนคติดี รักในงานขาย และแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าเก่ง
• มีประสบการณ์ความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับอสังหาริมทรัพย์ในจังหวัดภูเก็ตมาอย่างน้อย 1 ปี และเคยบริหารทีมขายมาอย่างน้อย 2 ปี (หากเคยบริหารทีมที่มีพนักงานต่างชาติจะพิจารณาพิเศษ)
-------------------------------
*หน้าที่และความรับผิดชอบ*
• วางแผนการขาย (Sale Planning) รวมถึงกิจกรรมส่งเสริมการขายต่างๆ (Sale Promotion Planning) โดยตั้งต้นจากกลยุทธ์การขาย (Sale strategy) ที่บริษัทวางไว้
• บริหารและจัดการทีมขายเพื่อบรรลุยอดขายตามเป้าหมาย
• ผลักดันและดูแลทีม เพื่อให้สมาชิกมียอดขาย-โอน เป็นไปตามที่ตั้งเป้า
• ควบคุมดูแลหน้างาน ดูแลภาพรวมทั้งหมดของโครงการให้มีความพร้อมในการรับรองลูกค้า ได้แก่ สำนักงานขาย ห้องตัวอย่าง และพื้นที่ทั้งหมดภายในโครงการ
• แก้ไขปัญหา ตัดสินใจ วิเคราะห์ปัญหา ให้การสนับสนุนทีมขาย เพื่อให้การทำงานเป็นไปอย่างราบรื่น
• สอนงาน สังเกตการณ์ ติดตามดูแล ให้ข้อมูลป้อนกลับกับทีมขาย เพื่อให้ทีมเกิดการพัฒนา
• วิเคราะห์กลุ่มลูกค้า จัดทำข้อมูลลูกค้า และบริหารพอร์ทลูกค้าที่รับผิดชอบ
• อัพเดตยอดขายในโครงการ ประจำวัน ประจำสัปดาห์ และประจำเดือน
• ดำเนินงานอื่นๆที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา
------------------------------------------
- ทำงาน 6 วัน/สัปดาห์
- เวลาทำงาน 08.30-17.30 น.
- สถานที่ทำงาน :ราไวย์ ภูเก็ต
*รายได้*
เงินเดือน 50,000-70,000 บาท **คอมมิสชั่น**
--------------------------
*คุณสมบัติ :*
• อายุ 30 - 45 ปี
• วุฒิปริญญาตรี ขึ้นไป ไม่จำกัดสาขา
• สามารถพูด อ่าน เขียน ภาษาอังกฤษได้เป็นอย่างดี
• สามารถใช้คอมพิวเตอร์และโปรแกรม MS Office ได้เป็นอย่างดี
• ขับรถได้ (มีใบขับขี่รถยนต์) และสามารถใช้รถตนเองในการทำงานได้
• มีความยืดหยุ่นในการทำงาน และสามารถออกไปปฏิบัติงานนอกสถานที่ได้
• มีบุคลิกภาพดี มีทัศนคติดี รักในงานขาย และแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าเก่ง
• มีประสบการณ์ความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับอสังหาริมทรัพย์ในจังหวัดภูเก็ตมาอย่างน้อย 1 ปี และเคยบริหารทีมขายมาอย่างน้อย 2 ปี (หากเคยบริหารทีมที่มีพนักงานต่างชาติจะพิจารณาพิเศษ)
-------------------------------
*หน้าที่และความรับผิดชอบ*
• วางแผนการขาย (Sale Planning) รวมถึงกิจกรรมส่งเสริมการขายต่างๆ (Sale Promotion Planning) โดยตั้งต้นจากกลยุทธ์การขาย (Sale strategy) ที่บริษัทวางไว้
• บริหารและจัดการทีมขายเพื่อบรรลุยอดขายตามเป้าหมาย
• ผลักดันและดูแลทีม เพื่อให้สมาชิกมียอดขาย-โอน เป็นไปตามที่ตั้งเป้า
• ควบคุมดูแลหน้างาน ดูแลภาพรวมทั้งหมดของโครงการให้มีความพร้อมในการรับรองลูกค้า ได้แก่ สำนักงานขาย ห้องตัวอย่าง และพื้นที่ทั้งหมดภายในโครงการ
• แก้ไขปัญหา ตัดสินใจ วิเคราะห์ปัญหา ให้การสนับสนุนทีมขาย เพื่อให้การทำงานเป็นไปอย่างราบรื่น
• สอนงาน สังเกตการณ์ ติดตามดูแล ให้ข้อมูลป้อนกลับกับทีมขาย เพื่อให้ทีมเกิดการพัฒนา
• วิเคราะห์กลุ่มลูกค้า จัดทำข้อมูลลูกค้า และบริหารพอร์ทลูกค้าที่รับผิดชอบ
• อัพเดตยอดขายในโครงการ ประจำวัน ประจำสัปดาห์ และประจำเดือน
• ดำเนินงานอื่นๆที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา
------------------------------------------
- ทำงาน 6 วัน/สัปดาห์
- เวลาทำงาน 08.30-17.30 น.
- สถานที่ทำงาน :ราไวย์ ภูเก็ต
*รายได้*
เงินเดือน 50,000-70,000 บาท **คอมมิสชั่น**
แผนก:
Sales
จำนวน:
1 อัตรา
ระดับการศึกษา:
ปริญญาตรี ขึ้นไป
เวลาทำงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
50,000 บาทขึ้นไป
ผู้ติดต่อ:
HR Department
อีเมล์:
เบอร์ติดต่อ:
0630789721
ลงประกาศเมื่อ:
27 พ.ย. 68
สวัสดิการ
- เสื้อยูนิฟอร์ม
- ประกันสังคม
- ประกันอุบัติเหตุกลุ่ม
- วันหยุดนักขัตฤกษ์ 17 วัน/ปี
- วันหยุดพักผ่อนประจำปี เริ่มต้นที่ 6 วัน/ปี (ปรับเพิ่มตามอายุงาน)
- เงินช่วยเหลือค่าเดินทาง
- เงินช่วยเหลือค่าที่พัก
- การปรับเงินเดือนประจำปี
- เงินรางวัลตามอายุงาน (เริ่มต้นที่ 500 บาท และปรับเพิ่มขึ้นทุกปี)
- เงินอั่งเปา
- โบนัสประจำปี (ตามผลประกอบการของบริษัท)
- ทริปท่องเที่ยวประจำปี (Outing)
- งานเลี้ยงปีใหม่
- กิจกรรมสังสรรค์อื่น ๆ ระหว่างปี
- ประกันสังคม
- ประกันอุบัติเหตุกลุ่ม
- วันหยุดนักขัตฤกษ์ 17 วัน/ปี
- วันหยุดพักผ่อนประจำปี เริ่มต้นที่ 6 วัน/ปี (ปรับเพิ่มตามอายุงาน)
- เงินช่วยเหลือค่าเดินทาง
- เงินช่วยเหลือค่าที่พัก
- การปรับเงินเดือนประจำปี
- เงินรางวัลตามอายุงาน (เริ่มต้นที่ 500 บาท และปรับเพิ่มขึ้นทุกปี)
- เงินอั่งเปา
- โบนัสประจำปี (ตามผลประกอบการของบริษัท)
- ทริปท่องเที่ยวประจำปี (Outing)
- งานเลี้ยงปีใหม่
- กิจกรรมสังสรรค์อื่น ๆ ระหว่างปี
วิธีการสมัคร
สามารถส่งเรซูเม่เข้ามาได้ทางอีเมลล์ [email protected] (ระบุตำเเหน่งที่สมัครและเงินเดือนที่ต้องการให้ชัดเจน)
Candidates please send your resume and expected salary Email: [email protected]
Candidates please send your resume and expected salary Email: [email protected]
ติดต่อเรา
VIP Property Development Co.,Ltd.
83/87 ม.2 ต.ราไวย์ อ.เมืองภูเก็ต จ.ภูเก็ต 83130
ติดต่อ: HR Department
Tel: 0630789721
Email: [email protected]
Website: WWW.VIPTHAILAND.COM
ตำแหน่งงานทั้งหมด
ป้ายตำแหน่งงาน : ทั้งหมด
สนใจร่วมงานกับเรา สามารถส่ง Resume มาที่ [email protected] ยินดีต้อนรับทุกท่านค่ะ
กรุณาส่งประวัติส่วนตัวมาที่ [email protected] หากท่านผ่านการพิจารณาเราจะติดต่อไปเพื่อนัดสัมภาษณ์

English
ภาษาไทย






















































































































































































































































































































































