รายละเอียด

1. หน้าที่และความรับผิดชอบหลัก (Key Responsibilities)

วางแผน กำหนดกลยุทธ์ และบริหารจัดการระบบเทคโนโลยีสารสนเทศขององค์กรให้สอดคล้องกับเป้าหมายธุรกิจ

บริหารจัดการโครงสร้างพื้นฐานด้าน IT เช่น Network, Server, Cloud, Hardware, Software และระบบความปลอดภัยสารสนเทศ

ควบคุม ดูแล และพัฒนาระบบสารสนเทศภายในองค์กร (เช่น ERP, PMS, HRIS, POS หรือระบบเฉพาะทางขององค์กร)

บริหารโครงการด้าน IT (IT Projects) ตั้งแต่การวางแผน ดำเนินงาน ควบคุมงบประมาณ ไปจนถึงการส่งมอบงาน

กำหนดนโยบาย มาตรฐาน และขั้นตอนการทำงานด้าน IT (IT Policy / IT Procedure)

ดูแลระบบความปลอดภัยของข้อมูล (Information Security) และการสำรองข้อมูล (Backup & Recovery)

วิเคราะห์และประเมินความเสี่ยงด้าน IT พร้อมเสนอแนวทางป้องกันและแก้ไข

ประสานงานกับฝ่ายต่าง ๆ เพื่อพัฒนาระบบ IT ให้ตอบโจทย์การทำงาน

ควบคุมและดูแลการจัดซื้ออุปกรณ์ IT และการบริหารสัญญาผู้ให้บริการภายนอก (Vendor / Outsource)

ติดตามเทคโนโลยีใหม่ ๆ เพื่อนำมาปรับใช้และเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานขององค์กร

2. การบริหารทีมงาน (People Management)

บริหาร จัดสรรงาน และพัฒนาศักยภาพทีมงาน IT

กำหนดเป้าหมายการทำงาน (KPIs) และประเมินผลการปฏิบัติงานของทีม

ให้คำปรึกษา แก้ไขปัญหา และสนับสนุนการทำงานของทีม IT

วางแผนกำลังคนและพัฒนาทักษะของทีมให้เหมาะสมกับเทคโนโลยีที่เปลี่ยนแปลง

3. ด้านงบประมาณและการควบคุมค่าใช้จ่าย (Budget & Cost Control)

จัดทำและควบคุมงบประมาณด้าน IT ประจำปี

วิเคราะห์ต้นทุนและความคุ้มค่าในการลงทุนด้านเทคโนโลยี (Cost-Benefit Analysis)

ควบคุมค่าใช้จ่ายด้านการบำรุงรักษาระบบและอุปกรณ์ IT

4. ด้านความปลอดภัยและการกำกับดูแล (Security & Governance)

กำหนดนโยบายความปลอดภัยด้านสารสนเทศ (IT Security Policy)

ดูแลการปฏิบัติตามกฎหมายและมาตรฐานที่เกี่ยวข้อง เช่น PDPA, ISO/IEC 27001

จัดการเหตุการณ์ด้านความปลอดภัยสารสนเทศ (Incident Management)

5. คุณสมบัติ (Qualifications)

ปริญญาตรีหรือสูงกว่า สาขาเทคโนโลยีสารสนเทศ วิทยาการคอมพิวเตอร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง

มีประสบการณ์ทำงานด้าน IT อย่างน้อย 5–10 ปี และมีประสบการณ์บริหารทีม

มีความรู้ด้านระบบเครือข่าย ระบบเซิร์ฟเวอร์ ระบบฐานข้อมูล และ Cyber Security

มีทักษะด้านการบริหารโครงการ (Project Management)

มีภาวะผู้นำ การสื่อสาร และการแก้ไขปัญหาที่ดี

6. ทักษะที่จำเป็น (Skills)

Strategic Thinking และการวางแผนระยะยาว

Leadership & People Management

Project Management / Time Management

Communication & Coordination Skills

Problem Solving & Decision Making

7. ความรับผิดชอบอื่น ๆ

ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บริหาร

สนับสนุนการเปลี่ยนแปลงด้าน Digital Transformation ขององค์กร